14.11.2011 Финансовое благополучие и развитие человека – ключевые принципы Объединенной Компании Faberlic.
Материальное благополучие
Консультантов обеспечивают возможности Маркетинг-плана Компании,
широкий ассортимент качественной продукции и бизнес-обучение.
Но
как птица не может лететь с одним крылом, так и человек не может быть
полностью удовлетворен, лишь зарабатывая деньги. Только гармония между материальным и личностным развитием делает нас по-настоящему счастливыми.
Чтобы удовлетворить потребности наших Консультантов в личностном росте, Объединенная Компания Faberlic создает Школу развития Человека. Наша Школа станет тем самым вторым крылом, которое даст Вам возможность стать еще успешнее!
Представляем Вашему вниманию выступление Президента Объединенной Компании Faberlic Алексея Нечаева о Школе развития Человека (на Конференции в Турции 2011):
Мы благодарим Вас за Ваш труд и поздравляем со
стремительным развитием бизнеса! Объединенная Компания Faberlic
постоянно расширяет свою географию. Уже сейчас Вы можете строить свои
структуры более чем в 23 странах мира! Совсем скоро для Вашего бизнеса будет открыта Турция – новая перспективная страна.
В связи с быстрым международным развитием Компании, с 1 января 2012 года вводятся дополнения в систему расчета Объемной скидки и Директорских Бонусов для Лидеров, имеющих в своих структурах Консультантов из разных стран.
Вознаграждение
от работы каждой группы в Вашей структуре будет подсчитываться отдельно
в зависимости от того, в какой стране создан данный оборот, и
начисляться в национальной валюте этой страны. После этого будет
производиться перерасчет суммы вознаграждения в ту валюту, в которой Вы
получаете Объемную скидку.
Принцип определения валюты, в которой Вы будет получать Объемную Скидку: